前員工指控Facebook欺騙用戶:偷看Facebook Messenger數(shù)據(jù) 并提給警方

來源:新浪科技
作者:新浪科技
時間:2022-07-08
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Facebook(Meta)前員工布倫南·勞森(Brennan Lawson)日前起訴Meta,稱他之所以被解雇,是因為他對Facebook的一些“不光彩的事情”提出了質(zhì)疑,然后遭到了Facebook的報復(fù)。

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新浪科技訊 北京時間7月7日晚間消息,據(jù)報道,F(xiàn)acebook(Meta)前員工布倫南·勞森(Brennan Lawson)日前起訴Meta,稱他之所以被解雇,是因為他對Facebook的一些“不光彩的事情”提出了質(zhì)疑,然后遭到了Facebook的報復(fù)。

勞森在起訴書中稱,他于2018年7月加盟Facebook,工作內(nèi)容類似于Facebook的內(nèi)容審核人員,查看包括斬首和兒童性侵犯在內(nèi)的各種圖形內(nèi)容。訴訟稱,勞森及其團隊所查看的內(nèi)容特別引人注目,早已引發(fā)記者、執(zhí)法部門和政府的關(guān)注。

勞森稱,F(xiàn)acebook在2019年引入了一項協(xié)議(算法),允許他的團隊成員訪問Facebook Messenger數(shù)據(jù),即使這些數(shù)據(jù)已被用戶刪除。

顯然,這與Facebook告知用戶的情況不一致。勞森在起訴書中稱:“多年來,F(xiàn)acebook一直向用戶表示,一旦內(nèi)容被用戶刪除,它將不會保留在任何Facebook服務(wù)器上,并將被永久刪除。”

勞森還稱,當(dāng)執(zhí)法部門要求Facebook提供嫌疑人的數(shù)據(jù)時,該算法就會被用來訪問用戶數(shù)據(jù)。起訴書稱:“為了讓Facebook得到政府的好感,勞森團隊將利用后端協(xié)議為執(zhí)法機構(gòu)尋找答案,然后再確定分享多少數(shù)據(jù)?!?/p>

后來,勞森在一次會議上對該算法的合法性提出質(zhì)疑。隨后,F(xiàn)acebook對他進行了報復(fù),并利用“勞森祖母的Facebook賬戶被黑客攻擊”為借口,解雇了勞森。

勞森的祖母曾在2019年聯(lián)系勞森,說她的Facebook賬戶被黑客入侵了。勞森說,他通過適當(dāng)?shù)那乐笇?dǎo)了祖母的案件,以恢復(fù)她的賬戶。但Facebook還是解雇了他,稱他沒有遵守公司規(guī)定,將他祖母的電子郵件地址輸入一個管理工具。

對此,Meta尚未發(fā)表評論。

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