11月10日盤后，騰訊控股發(fā)布了2021年三季度業(yè)績報(bào)告。騰訊三季度營收1424億元，同比增長13%；實(shí)現(xiàn)凈利潤（Non-IFRS）317.5億元，同比下滑2%。值得注意的是，本季度是騰訊10年來首次凈利下降。騰訊CEO馬化騰表示，在本土游戲市場(chǎng)，公司通過行業(yè)領(lǐng)先的全面合規(guī)措施，顯著減少了未成年人的游戲時(shí)長及消費(fèi)。
騰訊可視化財(cái)報(bào)截圖
本次財(cái)報(bào)中，騰訊特別強(qiáng)調(diào)，9月，騰訊游戲國內(nèi)未成年人流水和時(shí)長占比均降至歷史新低，其中游戲流水占比大降至1.1%，去年同期為4.8%；游戲時(shí)長占比大降至0.7%，去年同期為6.4%。
手游和網(wǎng)絡(luò)廣告收入增速放緩
財(cái)報(bào)顯示，騰訊增值服務(wù)業(yè)務(wù)三季度收入同比增長8%至752億元。
受到《王者榮耀》《使命召喚手游》 及《天涯明月刀手游》等游戲的推動(dòng)，本土市場(chǎng)游戲收入同比增長5%至336億元。
由于《Valorant》及《部落沖突》等游戲表現(xiàn)強(qiáng)勁，國際市場(chǎng)游戲收入同比增長20%至113億元，或以固定匯率計(jì)算增長28%。
社交網(wǎng)絡(luò)收入同比增長7%至303億元，由視頻及音樂付費(fèi)會(huì)員服務(wù)的相對(duì)快速增長以及直播和游戲道具銷售的溫和增長所推動(dòng)。
作為騰訊的“印鈔機(jī)”，騰訊三季度手游業(yè)務(wù)收入同比增長9%，今年以來連續(xù)3個(gè)季度增速放緩。
安信證券研報(bào)指出，一方面去年的高基數(shù)效應(yīng)在本季度仍有所延續(xù)，另一方面缺乏較為重磅的新游戲。8月底，英雄聯(lián)盟云頂之弈授權(quán)手游《金鏟鏟之戰(zhàn)》上線，上線首月基本保持在iOS暢銷榜前十，鑒于其流水的遞延，該研報(bào)認(rèn)為其收入貢獻(xiàn)將更多體現(xiàn)在四季度；《英雄聯(lián)盟手游》于10月8日上線后迄今在iOS暢銷榜穩(wěn)居前二，作為MOBA品類游戲，其收入貢獻(xiàn)將在明年更為顯著。
也有機(jī)構(gòu)人士從遞延角度觀察騰訊的手游業(yè)務(wù)。上海某券商傳媒互聯(lián)網(wǎng)分析師王楓（化名）告訴中國證券報(bào)記者，騰訊手游業(yè)務(wù)收入的部分增量為遞延收入確認(rèn)導(dǎo)致，遞延收入約為927.24億元，環(huán)比減少35.28億元。按照收入加遞延收入等于真實(shí)流水的口徑，去年三季度的還原流水是374億元，今年三季度的還原流水是390億元，同比增長4%。
騰訊的網(wǎng)絡(luò)廣告業(yè)務(wù)增速也顯出疲態(tài)，三季度收入同比增長5%至225億元。騰訊稱，盡管教育、保險(xiǎn)和游戲等行業(yè)的廣告需求疲弱，但來自必需消費(fèi)品及互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)等品類的廣告主需求穩(wěn)健，以及合并易車的廣告收入貢獻(xiàn)，仍推動(dòng)了廣告收入的增長。在微信小程序及微信公眾號(hào)的廣告收入增長的推動(dòng)下，社交及其他廣告收入同比增長7%至190億元。媒體廣告收入同比下降4%至35億元，主要是由于騰訊新聞應(yīng)用的廣告收入減少所致。
騰訊表示，由于宏觀環(huán)境的挑戰(zhàn)，其預(yù)期整體行業(yè)的廣告價(jià)格在未來幾季可能仍然疲弱，廣告行業(yè)將在2022年經(jīng)過重新調(diào)整基數(shù)后，再次受長期驅(qū)動(dòng)因素推動(dòng)而恢復(fù)增長。
To B業(yè)務(wù)增長強(qiáng)勁
金融科技及企業(yè)服務(wù)業(yè)務(wù)成為騰訊的亮點(diǎn)，三季度同比增長30%至433億元。騰訊解釋稱，增長主要反映了商業(yè)支付交易金額的增加。企業(yè)服務(wù)收入同比健康增長，是由于日益增加的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的數(shù)字化及互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的視頻化趨勢(shì)，以及合并易車的企業(yè)服務(wù)收入的貢獻(xiàn)。
騰訊可視化財(cái)報(bào)截圖
華南某券商傳媒互聯(lián)網(wǎng)分析師指出，該業(yè)務(wù)增速主要來自于微信支付，屬于正常的滲透率提升。
而立足數(shù)字新基建優(yōu)勢(shì)和技術(shù)能力，騰訊正在持續(xù)加大對(duì)實(shí)體產(chǎn)業(yè)的服務(wù)和融入，做好各行各業(yè)的“數(shù)字化助手”。目前騰訊產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)在30多個(gè)行業(yè)，與9000家合作伙伴，打造了超過400個(gè)行業(yè)解決方案，助力各行各業(yè)的“數(shù)智化”轉(zhuǎn)型。此外，騰訊云已成為中國首家運(yùn)營服務(wù)器超過百萬臺(tái)的公司。
月薪環(huán)比有漲幅
每次財(cái)報(bào)，騰訊的薪酬都是市場(chǎng)關(guān)注的焦點(diǎn)。
財(cái)報(bào)顯示，截至2021年9月30日，騰訊共有107348名員工。去年同期則為77592名，一年間擴(kuò)招近3萬名。薪酬規(guī)模也水漲船高，其三季度的總酬金成本為259.63億元，去年同期則為177.03億元。
粗略計(jì)算，騰訊員工人均月收入達(dá)到8.06萬元。今年上半年騰訊員工人均薪酬為471300元，月薪7.86萬元，以此來看薪酬環(huán)比略有上浮。
騰訊的員工福利也玩出新花樣。11月9日，騰訊宣布全面升級(jí)員工“職業(yè)里程碑”關(guān)懷方案。新方案中，員工“職業(yè)里程碑”將從過去的三個(gè)節(jié)點(diǎn)升級(jí)為六個(gè)，即從原來的入職1年、10年、20年，升級(jí)為入職1年、5年、10年、15年、20年、法定退休6個(gè)重要節(jié)點(diǎn)，每個(gè)節(jié)點(diǎn)員工都能享受到不同的實(shí)物禮品或特色權(quán)益。對(duì)于滿足15年入職年限又尚未達(dá)到法定退休年齡的員工，將可以自由選擇是否“提前退休”，同時(shí)獲贈(zèng)一份終身健康保險(xiǎn)。
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